É um foro de discussão que permite reavaliar os próprios pontos de vista e os critérios de ação utilizados na atuação profissional e pessoal.
Constitui excelente ocasião para contrastar os próprios pontos de vista e experiências com os dos seus pares.
Pela análise das práticas de sucesso de variadas empresas de setores e áreas geográficas diversas, os participantes podem obter uma perspectiva mais global dos negócios.
Objetivos
Potencializar o “empreendedor” que há dentro de cada participante, de forma que se sintam impulsionados a fazer mais nos âmbitos profissionais e sociais em que estejam presentes.
Desenvolver nos participantes a capacidade de tomar decisões com a perspectiva da direção geral.
Conceituar os modelos de liderança e de gestão de pessoas.
Ensinar os conceitos mais recentes para o desenvolvimento de estratégias corporativas.
Dar a conhecer as ferramentas mais modernas de gestão de negócios.
Benefícios
No PMD, o participante obtém uma visão integrada da empresa e dos negócios e um entendimento claro de seu papel de liderança e de serviço para com as pessoas que o cercam, para atingir os objetivos que se propõe.
As discussões dentro e fora da sala de aula possibilitarão fazer contatos, trocar pontos de vistas e receber feedback tanto dos professores do IESE como dos demais participantes.
Pela revisão de antigos conceitos e obtenção dos novos, o participante estará mais bem preparado para reforçar e impulsionar a sua posição atual e ampliar a sua capacidade de atuar e influenciar.
(PDF, 4238 Kb)