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ICWF - International Center for Work and Family
We help organizations create a family-responsible environment

Chapters in books

Family-friendly corporation
Chinchilla, MN., Torres, E.
book: "Encyclopedia of business ethics and society", Sage Publications, Vol. 2, October 2007, pages 858-859

On the importance of coping: a model and new directions for research on work and family
Thompson, C.A., Poelmans, S., Allen, T.D., Andreassi, J.K.
book: "Exploring the work and non-work Interface". (Research in Occupational stress and well being, Vol. 6) edited by por Pamela Perrewé y Daniel C. Ganster, Elsevier, May 2007, pages 73-113.

Mi familia... mi mejor empresa
Edited by Mariangeles Nogueras, EIUNSA, April 2007, Prólogo, pages 15- 16

Who's Who en el Management Español
Contributions, thoughts, interviews and reflections of the fourteen Spanish experts in Management
Alcaide Hernández, F. Edited by Interbannetwork, 2006. Chapter 13.

La gestión del equilibrio entre el trabajo y la familia
Book "Dirección estratégica de personas. Evidencias y perspectivas para el siglo XXI", published by Jaime Bonache and Ángel Cabrera, Palgrave, January 2006, pages 463-496.

Fundamentos para la racionalización de los horarios españoles
Fundación Independiente y Centro Internacional de Trabajo y Familia del IESE
Book "España, en hora europea", 2005, chapter 10, pages 195- 260.

The decision process theory of work and family
Poelmans, S.
Book “Managing Work-Life Integration in Organizations: Future Directions for Research and Practice”, Ellen Ernst Kossek and Susan Lambert (Eds.), Lawrence Erlbaum Associates, Mahwah NJ, 2005.

Empresa, familia y sociedad: Paradojas y retos actuales
Melé, D.
Book “Conciliar trabajo y familia: un reto para el siglo XXI.”, Domènec Melé Carné (Coord.), EUNSA, Ediciones Universidad de Navarra, Pamplona, 2004, pages 19-35.

Políticas y programas de conciliación trabajo-familia en España
Poelmans, S., Chinchilla, N., León, C.
Book “Conciliar trabajo y familia: un reto para el siglo XXI.”, Domènec Melé Carné (Coord.), EUNSA, Ediciones Universidad de Navarra, Pamplona, 2004, pages 221-260.

Conciliación vida laboral y familiar
Chinchilla, N., León, C., Tarrés, J.B.
In “Manual de la Empresa Responsable”, Biblioteca Empresarial Cinco Días, June 2004, Chapter 8.

Problemas y soluciones en la armonización entre trabajo y familia
Chinchilla, N. y León, C.
In “El reto de dirigir”, La Gaceta de los Negocios, edited by José R. Pin and Pablo Cardona, May 2004, Issue 5, pages 1-33.

El papel de la mujer en la empresa
Chinchilla, N., León, C.
In “El reto de dirigir”, La Gaceta de los Negocios, edited by José R. Pin and Pablo Cardona, May 2004, Issue 5, pages 35-59.

Prevención de estrés organizativo: Una cuestión de dirección de personas
Poelmans, S.
In “El reto de dirigir”, La Gaceta de los Negocios, edited by José R. Pin and Pablo Cardona, May 2004, Issue 6, pages 1-24.

Control del estrés individual en España: causas del estrés de directivos y modos de hacerle frente
Poelmans, S.
In “El reto de dirigir”, La Gaceta de los Negocios, edited by José R. Pin and Pablo Cardona, May 2004, Issue 6, pages 26-44.

En busca de nuevas vías de armonización
Chinchilla, N.
Book "El trabajo al servicio de la persona y de la sociedad", Edizioni Università della Santa Croce, edited by Carlos Cavallé and Consuelo León, 2003, pages 115-128.

Conciliación de la vida laboral y familiar en la empresa, La
Chinchilla, N.
Book "Familia y Trabajo", Adroher Biosca, Salomé et al., Instituto Universitario de la Familia, 2003, pages 133-138.

Prácticas de liderazgo integrado en el nuevo modelo de dirección de personas
Chinchilla, N.
Book "España 2010: Mercado laboral. Proyecciones e implicaciones profesionales", Editorial Díaz de Santos, edited by A. Jiménez, M. Pimentel and M. Echeverría, 2002, pages 278-291.

Equilibrio entre trabajo y familia, El: ¿Una preocupación en las empresas españolas?
Chinchilla, N., Poelmans, S.
Book "La familia, esperanza de la sociedad", EDICE, 2002, pages 211-250.

Distintos enfoques para la dirección de personas en las organizaciones: Cómo retener el talento directivo
Chinchilla, N.
Book "Management español: Los mejores textos". Ariel Empresa Management, 2002, pages 155-171.

Distintos enfoques para la dirección de personas en las organizaciones: Cómo retener el talento directivo. Cómo retener el talento directivo: Compromiso vs. rotación
Chinchilla, N.
Book "Management español: Los mejores textos". Ariel Empresa Management, 2002, pages 173-194.

El rol de la mujer en la empresa del siglo XXI
Chinchilla, N.
Book "Mujeres jóvenes: El avance hacia la igualdad", Instituto de la Mujer, 2002, pages 128-133.

Distintos enfoques para la dirección de personas en las organizaciones
Chinchilla, N.
Book "Paradigmas del liderazgo. Claves de la dirección de personas", IESE Human Behaviour Department, McGraw-Hill, 2001, pages 3-15.

Cómo retener el talento directivo: compromiso vs rotación
Chinchilla, N.
Book "Paradigmas del liderazgo. Claves de la dirección de personas", IESE Human Behaviour Department, McGraw-Hill, 2001, pages 95-111.

Cómo armonizar trabajo y familia en el nuevo siglo
Poelmans, S.
Book "Paradigmas del liderazgo. Claves de la dirección de personas", IESE Human Behaviour Department, McGraw-Hill, 2001, pages 195-211.

The pharmaceutical company
Poelmans, S., Compernolle, T., De Neve, H., Buelens, M., Rombouts, J.
Book “Preventing Stress, Improving Productivity. European Case studies in the Workplace”, Cooper, C.L. & Kompier, M.A.J. (Eds.), Routledge, London, 1999.

Vínculos de pertenencia y compromiso con la organización, Los
Chinchilla, N.
Book "Desafíos en las carreras directivas", Biblioteca IESE de Gestión de Empresas, Volume 20, Ed. Folio, Barcelona, 1997.



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