Coaching directivo: desarrollando el talento en la organización

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Coaching directivo: desarrollando
el talento en la organización

Madrid, 10, 11 y 12 de mayo y 14 y 15 de junio de 2016

Introducción

Gestionar competencias, evaluar el desempeño, identificar áreas de mejora y valorar el alcance de objetivos. Para que estos sistemas sean eficaces, el directivo debe convertirse en un verdadero coach para su equipo de personas.

Beneficios

  • Aprender a formar y asesorar a otros directivos para que se conviertan en auténticos coaches de sus colaboradores.
  • Diseñar e implantar un sistema efectivo de coaching en la organización que permita impulsar una cultura de superación, unión y compromiso.
  • Analizar tus capacidades directivas a través del cuestionario de competencias directivas CAD 360º.

Por qué el IESE recomienda este programa

Este programa te permitirá mejorar tu capacidad de liderazgo a través de casos prácticos, conferencias, role-plays y coaching presencial y virtual. Consta de tres módulos:

• El directivo como coach (presencial).
• Desarrollo de la competencia de coaching (con coach online).
• Incorporación del coaching en la empresa (presencial).

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