Pedir consejo
Ante situaciones importantes, pedir consejo sobre el modo de actuar es una elemental norma de prudencia. Pero también lo es el saber a quien pedir...
Lost Connections: Lessons from Covid and Beyond
The ongoing Covid-19 pandemic is taking its tolls. Let alone the grim death statistics, there are all kinds of long-term socio-economic effects, and the more...
¿Hemos perdido el norte en las empresas?
Me formulé la pregunta después de leer una entrada en el blog de John Cochrane «The Grumpy Economist», titulado «Una carta a Yellen» (la Secretaria...
Will frontier materials save the earth?
Graphene, Mxenes and other Frontier Materials have the potential to radically transform the way we produce, store and use energy as well as to solve...
Reconectar lo social en la ética de la empresa
El título de esta entrada es la traducción del título de una reciente editorial en el Journal of Business Ethics (vol. 170, n. 1). Es...
Multicultural negotiations: key dimensions to succeed
As markets become increasingly globalized, business leaders may find an added layer of complexity when trying to mediate conflict, achieve a consensus or gain team alignment in the form of cross-cultural divides. For Prof. Kandarp Mehta, the crux of successful multicultural negotiations is...
Amabilidad, Profesionalidad y Servicio
El otro día fui a la misma relojería donde cada cuatro o cinco años me cambian la pila del reloj. Me atendió un señor que...
How to Avoid A Climate Disaster (review)
Bill Gates's book makes the case that combatting climate change is not only a moral imperative but is also essentially doable and good for business...
Empresas de inversión familiar en tiempos de COVID-19: historias de resiliencia de la vida real
La pandemia ha provocado momentos de disrupción sin precedentes para las empresas de todo el mundo, y ha puesto de relieve la necesidad de resiliencia...
¿Se puede formar el carácter en la empresa? (II)
Continúo comentando un artículo de la revista Nuestro Tiempo, «Para devolver a la educación su sentido originario», que empecé a tratar en una entrada anterior....
El cuidado en el hogar para personas con discapacidad
Os paso el enlace a un conjunto de bonitas historias. Felices Pascuas a todos. https://cutt.ly/rx7bho3 Clique en el titular para continuar leyendo....
Lo sabe todo, absolutamente todo
Vivimos en un mundo de incertidumbre, donde muchas cosas las sabemos, por ejemplo, cómo nos llamamos, donde vivimos, qué edad tenemos etc., pero sobre otras...
¿Se puede formar el carácter en la empresa? (I)
Leí un artículo interesante sobre «Para devolver a la educación su sentido originario», en Nuestro Tiempo, revista de la Universidad de Navarra, número de invierno...
Sobre la armonización de las medidas de sostenibilidad
Antonio Vives, a quien ya he citado otras veces en este blog, tiene una interesante aportación (aquí, en inglés) acerca de si es deseable y...
Profesionalidad
Solo un vago quiere a un mal profesional como jefe. El resto queremos jefes que sean buenos profesionales. Que nos exijan, sí. Pero que cumplan....
El impacto de las instituciones informales en las empresas familiares
Las empresas de propiedad familiar son la estructura organizativa más común del mundo, con unas estrategias y unas características propias que las distinguen de las...
According to the stock market, the energy transition has already started
The fact that the stock market seems to value companies like Tesla and Schneider Electric more than GM and Exxon Mobile leads me to...
La familia es toda la historia
He añadido una nueva categoría, «Hogar», a este blog. Ya os habréis dado cuenta de que cada vez me interesan más los temas referentes al...
No tengo tiempo
Hay personas que ante una propuesta dicen “no tengo tiempo”. A mi esto siempre me ha parecido una tontería. Todos disponemos de la misma cantidad...
Por qué los empresarios no tienen buena imagen
Una vez conseguido que el lector abra esta entrada, atraído por lo que promete el título, debo hacer una aclaración: la respuesta que voy a...