Alberto
Ribera

Professor of the Practice of Management de Dirección de Personas en las Organizaciones

  Doctor en Medicina, Universitat Autònoma de Barcelona
  Doctor en Económicas, UIC (Barcelona)
  Especialista en Medicina Social y Preventiva (salud mental), Università degli Studi di Roma La Sapienza
  Certifcate in Personality Assessment, University of Minnesota

Alberto Ribera se incorporó al IESE en 2003 tras una carrera profesional de 15 años en la Organización Mundial de la Salud, la Comisión Europea y otras organizaciones multilaterales, ocupándose de proyectos en África, el Sureste Asiático y especialmente Oriente Medio. Entre 1999 y 2003 fue director general de la Euro Arab Management School.

En el IESE es director académico de la Unidad de Coaching e imparte la asignatura del MBA «Personality and Leadership», que en 2009 recibió el Premio a la Excelencia otorgado por el IESE. También imparte la asignatura del Global Executive MBA «Managing Oneself» y cursos para directivos sobre liderazgo, desarrollo de competencias, gestión de relaciones y coaching. Es autor o coautor de 9 libros y más de 30 casos.

Ha sido profesor visitante o ponente en universidades y escuelas de negocios de más de 20 países diferentes y en conferencias internacionales como el World Economic Forum. Ha impartido cursos para Enel, Compagnia di San Paolo, Banco di Napoli, Telecom Italia, Saint Gobain, The Arab Contractors, Egypt Telecom, BBVA, Banco de España, Enrst&Young, Hewlett Packard, PricewaterhouseCoopers y otras empresas.

Es miembro del consejo del Istituto per la Cooperazione Universitaria (Roma), Harambee Foundation (Nairobi) y otras instituciones sin ánimo de lucro.

Áreas de interés

* Autoliderazgo: personalidad y desarrollo del carácter
* Liderazgo positivo: valores, virtudes, sentido del trabajo, felicidad
* Coaching, mentoring, terapia
* Estrés y burnout
* Dirección de empresas en Oriente Medio y África
* Mindfulness

Publicaciones

Artículos en otra publicación

LEE, Y.-T., RIBERA, A., MCBRIDE, E. (2019). Espíritu innovador: lecciones de liderazgo de la Sagrada Familia. IESE Business School Insight (154), pp. 76 - 80.
LEE, Y.-T., RIBERA, A., MCBRIDE, E. (2019). Innovative spirit: lessons in leadership from the Sagrada Familia. IESE Business School Insight (154), pp. 76 - 80.
ALMANDOZ, J., LEE, Y.-T., RIBERA, A. (2018). Unleashing the Power of Purpose. 5 Steps to Transform Your Business. IESE Insight (37), pp. 44 - 51.
ALMANDOZ, J., LEE, Y.-T., RIBERA, A. (2018). Cinco pasos para motivar a tus empleados. La fuerza del propósito. IESE Insight (37), pp. 44 - 51.
RIBERA, A., GUILLÉN, J. L. (2015). Mindfulness: Multiply Productivity Through Undivided Attention. Rotman Management, pp. 25 - 29.

Libros editados

RIBERA, A., MC FARLANE, A., PLAMENOVA, N. (2019). Los 7 momentos del coaching. Conversaciones para un viaje interior. Barcelona: Editorial Reverté.

Capítulos en libro

RIBERA, A. (2018). Prólogo. En Chinchilla, Nuria; Jiménez, Esther; García-Lombardía, Pilar (Eds.), Integrar la Vida: Liderar con éxito la trayectoria profesional y personal en un mundo global (pp. 7 - 9). Barcelona: Ariel.
RIBERA, A., CEJA, L. (2017). Flow: Flourishing at Work. In Mercado, Juan A. (Ed.), Personal Flourishing in Organizations (pp. 91 - 119). Cham: Springer International Publishing.

Casos

LEE, Y.-T., RIBERA, A., ISAAC SASTRE BOQUET (2019). Gaudí and La Sagrada Familia: Leading Beyond Presence. IESE, DPO-424-E.
RIBERA, A. (2019). Roller Coaster in Barcelona (B). IESE, DPO-451-E.
RIBERA, A. (2019). Roller Coaster in Barcelona (A). IESE, DPO-450-E.
CHINCHILLA, N., RIBERA, A. (2018). Field Italia, S.p.A (A). IESE, DPO-434-E.
CHINCHILLA, N., RIBERA, A. (2018). Field Italia, S.p.A (B). IESE, DPO-435-E.

Notas técnicas

PLAMENOVA DJOUROVA, N., RIBERA A., A. (2020). Resilience. IESE, DPON-348-E.
RIBERA, A. (2019). Character, Strengths and Virtues. IESE, DPON-150-E.
PLAMENOVA DJOUROVA, N., RIBERA, A. (2019). Introduction to Positive Psychology. IESE, DPON-151-E.
SAYER, J., RIBERA, A., PLAMENOVA, N. (2019). Dealing With Difficult Characters: Improving Work Relationships Through Empathy. IESE, DPON-152-E.
GALLEGO, S., ORTIZ, E., RIBERA, A. (2018). Solution-Focused Coaching. IESE, DPON-147-E.