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Guido Stein
  • Guido Stein

  • Professor de Dirección de Personas en las Organizaciones y Unidad Docente de Negociación

  • Doctorado en Dirección de Empresas, Universidad de Navarra
    MBA, IESE, Universidad de Navarra

Áreas de interés

    * Liderazgo y estrategia
    * Coaching y gestión del cambio
    * Poder e influencia en las organizaciones

Guido Stein es el director académico del Executive MBA en Madrid, profesor del Departamento de Dirección de Personas en la Organizaciones y director de la Unidad de Negociación. Además, es socio de Inicia Corporate, compañía de M&A y Corporate Finance. El Prof. Stein es consultor de empresas pertenecientes a sectores diversos. Es miembro de la International Academy of Management y del International Advisory Board MCC (Budapest), además de ser colaborador de People and Strategy JournalCorporate Ownership & ControlHarvard Deusto Business ReviewEuropean Business Review y Expansión.

Ha publicado libros en inglés, como “Managing People and Organizations: Peter Drucker's Legacy. Now What? Leadership and Taking Charge” y trabaja actualmente en "Ambidextrous Negotiator" con Kandarp Mehta.

También ha publicado en alemán “Kardinaltugenden effektiver Führung” (Virtudes cardinales de la orientación efectiva), publicado por by Peter Drucker y Peter Pascheck.

Su obra en español incluye títulos como "CEO: carrera y sucesión. Escalando la cima", "El arte de gobernar según Peter Drucker" (tercera edición), "La aventura del liderazgo" (tercera edición), "Dirigir en tiempos de incertidumbre", "Éxito y Fracaso en la Nueva Economía", "Cambiar o no cambiar: esa es la gestión" (tercera edición), "Dirigir Personas: La Madurez del Talento" (cuarta edición), "¿Y ahora qué? Liderazgo y aterrizaje en un nuevo puesto" y "Claves de la Negociación Colectiva, de la teoría a la realidad".

Guido Stein es autor de una cincuentena de casos y numerosas notas técnicas. Sus investigaciones actuales se centran en la rotación no deseada en la gestión de alto nivel, el poder y los procesos de toma de posesión (taking-charge) y la negociación como herramienta de gestión.

El profesor Stein creó el primer MOOC (Massive On line Open Course) en español en Coursera, "Dirigir Personas", que acumuló un total de 35.000 seguidores.