Cátedra de Ética Empresarial y de los Negocios

Titular: Domènec Melé

Desde 1999, la Cátedra de Ética Empresarial y de los Negocios del IESE trabaja para integrar la ética en la actividad empresarial de un modo efectivo. Con el objetivo de superar la larga separación que existe entre ética, por una parte, y negocios, empresa y economía por otra, la Cátedra organiza diversas actividades, como el Simposio Internacional de Ética, Empresa y Sociedad, con periodicidad bianual.

También ha impulsado diversas ediciones del Coloquio Internacional de Humanismo Cristiano en la Economía y en la Empresa, y ofrece Ciclos Especiales de Ética y Responsabilidad Empresarial dentro del Alumni Learning Program del IESE.

La Cátedra mantiene una estrecha colaboración con el Departamento de Ética Empresarial, con el CBS – Center for Business in Society y con la Cátedra CaixaBank de Responsabilidad Social de la Empresa y Gobierno Corporativo del IESE.

Líneas de investigación

  • Filosofía de la economía, la empresa y la dirección. Se investigan las bases filosóficas que fundamentan las teorías y la práctica de la economía, las organizaciones y la dirección de empresas.
  • Dirección y culturas empresariales humanistas. Esta línea ahonda en los factores que concurren en la formación de las culturas empresariales, como la formulación e implantación de la misión y valores corporativos.
  • Ética cristiana en economía, empresa y management. Se estudia la tradición cristiana sobre la economía, la empresa y la dirección, y cómo aplicarla a situaciones y problemas actuales. También se analiza la espiritualidad cristiana en la actividad directiva.
  • Fundamentos de la ética empresarial y responsabilidad social corporativa. El propósito es estudiar aspectos relevantes del gobierno corporativo de la empresa y la dirección general desde la perspectiva ética.
  • Relaciones empresa y sociedad. Ahonda en la naturaleza y la finalidad de la empresa, así como en las relaciones entre empresa y sociedad y las correspondientes responsabilidades sociales de las empresas.
  • Dirección internacional, globalización y solidaridad. Se analizan y proponen criterios éticos para abordar los problemas derivados de la internacionalización, la globalización y otras circunstancias que afrontan las empresas que operan en países en desarrollo.

Titular de la Cátedra

El prof. Domènec Melé es titular de la Cátedra desde el 1 de marzo de 2006. Es profesor de Ética Empresarial del IESE, doctor en Ingeniería Industrial por la Universitat Politècnica de Catalunya y doctor en Teología por la Universidad de Navarra. Es vicepresidente de la European Business Ethics Network (EBEN)- España. Ha sido editor del Journal of Business Ethics durante diez años y actualmente es director asociado del Humanistic Mangement Journal y miembro de los consejos editoriales de diversas revistas internacionales.

El primer titular de la Cátedra fue el prof. Antonio Argandoña (1999-2006).

Publicaciones

Artículos en journal con referee

MELÉ, D. (2020). Bienes, normas y virtudes en ética empresarial. Studia Poliana (22), 221 - 240. doi:10.15581/013.22.221-240.
MELÉ, D., CHINCHILLA, N., LÓPEZ-JURADO, M. (2019). The "Freely Adaptive System". Application of this Cybernetic Model to an Organization Formed by Two Dynamic Human Systems. Philosophy of Management, 18 (1), 89 - 106. doi:10.1007/s40926-018-0098-x.
MELÉ, D., FONTRODONA, J. (2017). Christian Ethics and Spirituality in Leading Business Organizations: Editorial Introduction. Journal of Business Ethics, 145 (4), 671 - 679. doi:10.1007/s10551-016-3323-3.
MELÉ, D., ROSANAS, J. M., FONTRODONA, J. (2017). Ethics in Finance and Accounting: Editorial Introduction. Journal of Business Ethics, 140 (4), 609 - 613. doi:10.1007/s10551-016-3328-y.
MELÉ, D. (2016). Understanding Humanistic Management. Humanistic Management Journal, 1 (1), 33 - 55. doi:10.1007/s41463-016-0011-5.
MELÉ, D., ARMENGOU, J. (2016). Moral Legitimacy in Controversial Projects and its Relationship with Social License to Operate: A Case Study. Journal of Business Ethics, 136 (4), 729 - 742. doi:10.1007/s10551-015-2866-z.
CALLEJA, R., MELÉ, D. (2016). Political Wisdom in Management and Corporate Governance. Philosophy of Management, 15 (2), 99 - 119. doi:10.1007/s40926-016-0037-7.
MELÉ, D. (2016). Re-Thinking Capitalism: What We Can Learn From Scholasticism? Journal of Business Ethics, 133 (2), 293 - 304. doi:10.1007/s10551-014-2368-4.
MELÉ, D. (2013). Antecedents and Current Situation of Humanistic Management. African Journal of Business Ethics, 7 (2), 52 - 61. doi:10.4103/1817-7417.123079.
MELÉ, D., SÁNCHEZ-RUNDE, C. (2013). Cultural Diversity and Universal Ethics in a Global World. Journal of Business Ethics, 116 (4), 681 - 687. doi:10.1007/s10551-013-1814-z.

Documentos de investigación

ARGANDOÑA, A. (2005). Firm, market economy and social responsibility (DI-600-E).
ARGANDOÑA, A. (2005). Empresa, economía de mercado y responsabilidad social (DI-600).
ARGANDOÑA, A. (2004). Conflicto de intereses: El punto de vista ético (DI-552).
ARGANDOÑA, A. (2004). Conflicts of interest: The ethical viewpoint (DI-552-E).
ARGANDOÑA, A. (2004). Corruption and companies: The case of facilitating payments (DI-539-E).

Proceedings

MELÉ, D. (2018). Meanings of Work in Catholic Social Teaching- Dialogue with "Meaningful Work" in Organizational Studies. In Antonio Argandoña Rámiz & Francisco Javier Insa Gómez (a cura di) (Ed.), Work in a Human Economy: Business and Common Good in a Changing Society. Atti del Convegno "The Heart of Work" Pontificia Università della Santa Croce. Roma, 19-20 ottobre 2017, Volume IV/5 (pp. 95 - 113). Edizioni Santa Croce.
MELÉ, D. (2016). Beyond Business with a Human Face: Business Oriented toward the Person. Proceedings of the II Research Workshop: Missions, Leadership and Sustainability (pp. 7 - 18). Universitat Internacional de Catalunya.

Artículos en otra publicación

MELÉ, D. (2018). El reto del humanismo cristiano en la universidad. Humanitats (2), pp. 91 - 114.
MELÉ, D. (2018). ¿Tiene cabida en la empresa el desarrollo humano integral? Revista de Fomento Social (290), pp. 369 - 386.
MELÉ, D. (2016). El reto de la sostenibilidad: Virtudes para la sostenibilidad empresarial. Harvard Deusto Business Review (260), pp. 44 - 44.
IESE, (2012). Creating good not just goods. Alumni Magazine (124), pp. 56 - 57.
IESE, (2012). El factor humano de la economía. Revista de Antiguos Alumnos (124), pp. 64 - 65.

Libros

MELÉ, D. (2019). Business Ethics in Action. Managing Human Excellence in Organizations. Red Globe Press.
MELÉ, D., GONZALEZ-CANTON, C. (2014). Human Foundations of Management. Understanding the Homo Humanus. Basingstoke [England]: Palgrave Macmillan.
MELÉ, D. (2012). Cristianos en la sociedad. Introducción a la Doctrina Social de la Iglesia. Madrid: Ediciones Rialp.
MELÉ, D. (2011). Management Ethics. Placing Ethics at the Core of Good Management.
MELÉ, D. (2009). Business Ethics in Action. Seeking Human Excellence in Organizations. Basingstoke [England]: Palgrave Macmillan.

Libros editados

SCHLAG, M., MELÉ, D. (2019). A Catholic Spirituality for Business: The Logic of Gift. Washington, D.C.: The Catholic University of America Press.
MELÉ, D., SCHLAG, M. (2015). Humanism in Economics and Business. Perspectives of the Catholic Social Tradition. Dordrecht: Springer Netherlands.
MELÉ, D., DIERKSMEIER, C. (2012). Human Development in Business. Values and Humanistic Management in the Encyclical 'Caritas in Veritate'. Basingstoke [England]: Palgrave Macmillan.
MELÉ, D., CASTELLÀ, J. (2010). El desarrollo humano integral. comentarios interdisciplinares a la Encíclica "Caritas in veritate" de Benedicto XVI. Barcelona: Iter.
SENDAGORTA, E., MELÉ, D. (2008). Liderazgo y espiritualidad. Reus: Empresa & Humanidades.

Capítulos en libro

SCHLAG, M., MELÉ, D. (2019). Introduction. In Martin Schlag & Domènec Melé (Ed.), A Catholic Spirituality for Business: The Logic of Gift (pp. 1 - 12). Washington, D.C.: The Catholic University of America Press.
MELÉ, D. (2019). Spiritual Roots of the "Logic of Gift" and "the Principle of Gratuitousness" in Economic Activity. In Martin Schlag & Domènec Melé (Ed.), A Catholic Spirituality for Business: The Logic of Gift (pp. 117 - 138). Washington, D.C.: The Catholic University of America Press.
MELÉ, D., MORENO SALAMANCA, A., PARRA, J. M. (2018). A Hybrid Corporate Community Involvement in an Impoverished Neighborhood. Analysis of a Case Study from the Catholic Social Teaching Perspective. In Martin Schlag and Daniela Ortiz (Ed.), Poverty, Injustice, and Inequality as Challenges for Christian Humanism (pp. 181 - 194). Berlin: Dunker & Humblot.
MELÉ, D. (2018). Pollution. In Robert W. Kolb (Ed.), The Sage Encyclopedia of Business Ethics and Society (pp. 2665 - 2673). Chicago: Sage Publications.
MELÉ, D. (2018). Christian Ethics. In Robert W. Kolb (Ed.), The Sage Encyclopedia of Business Ethics and Society (pp. 465 - 468). Chicago: Sage Publications.

Estudios

MELÉ, D. (2015). Global reach of transnational corporations. Caritas in Veritate Foundation.

Casos

MELÉ, D. (2013). Conchi Martín: buscando trabajo (A). IESE, BE-181.
MELÉ, D. (2013). Conchi Martín: buscando trabajo (B). IESE, BE-182.
MELÉ, D. (2013). Conchi Martín: Looking for a Job (A). IESE, BE-181-E.
MELÉ, D. (2013). Conchi Martín: Looking for a Job (B). IESE, BE-182-E.
MELÉ, D. (2007). Young Manager's Dilemma: Safety or Profit? IESE, BE-165-E.

Notas técnicas

MELÉ, D., GONZÁLEZ, C. (2007). Códigos de conducta empresarial: condiciones de éxito, elaboración e implementación. IESE, BEN-126.
MELÉ, D., GONZÁLEZ, C. (2007). Codes of Business Conduct: Conditions for Success, Preparation and Implementation. IESE, BEN-126-E.